Nhà số 7, ngõ 48 Dương Quảng Hàm, phường Quan Hoa, quận Cầu Giấy, Hà Nội sontung.sld@gmail.com
08:00am - 17:00pm

HÃY CHỌN NHỮNG NIỀM VUI AN TOÀN

13/12/2021

1. "Trước khi Covid -19 ập đến, nhân loại có thực sự đang không có những khủng hoảng sẵn có của nó hay không?"

♦ Ngay từ trước khi có dịch, chúng ta đã có sự khủng hoảng về môi trường, khi hàng trăm triệu chiếc ô tô công suất lớn hút cạn nhiên liệu hoá thạch và thải ra khí nhà kính chỉ để chở một người tới công sở thực hiện những công việc vốn hoàn toàn có thể làm ở nhà, và những dòng sông ô nhiễm không còn cá bơi.

♦ Chúng ta cũng có sự khủng hoảng chủ nghĩa tiêu dùng, khi người ta mua sắm nhiều tới mức không biết phải vứt chúng đi như thế nào nữa.

♦ Cuộc khủng hoảng này, thực ra mới chính là nguyên nhân sâu xa của hầu hết các cuộc khủng hoảng khác. Nó khiến chúng ta đánh giá giá trị bạn bè bằng tốc độ cập nhật phiên bản iPhone, đong đếm tình thương của người thân bằng mệnh giá phong bao lì xì, vay mượn mua sắm những thứ hào nhoáng vô dụng, tạo ra những hệ luỵ rất lớn cho môi trường, xã hội, hay hẹp hơn là hệ thống tài chính, tín dụng quốc gia.

2. Dịch bệnh Covid - 19 ập đến như cơn thuỷ triều quét sạch những thứ phù phiếm đó.

► Không ai chết vì 3 tháng không ăn phở, 12 tháng không du lịch hay 2 năm không lên đời điện thoại. Với mức sống tối thiểu những ngày qua, rất nhiều niềm vui và giá trị mới đã nhanh chóng được tạo ra.

♦ Có lẽ theo một góc độ nào đó, đây mới chính là cái cuộc sống đúng nhất, đáng vươn tới nhất, mà nếu suy nghĩ kỹ, chúng ta mới hiểu trước đại dịch, nhiều người trong chúng ta đã sống sai như thế nào.

► Động thái tháo bỏ những hạn chế gần đây để phục hồi các hoạt động kinh tế, nên được coi là cơ hội để chúng ta cân bằng được giữa hai sự bình thường cũ và mới.

♦ Việc đi làm để có thu nhập là cần thiết, nhưng la cà bia bọt sau giờ tan ca so với bỏ thời gian đó chơi với con cái, là không đáng để đánh đổi. Một bát phở ngon buổi sáng là xứng đáng, nhưng nếu có thể mua về để cả gia đình quây quần bên nhau thay vì tập trung đông đúc trong quán xá, có lẽ mới là giải pháp trọn vẹn hơn.

♦ Chưa kể, chúng ta vẫn đang trong quá trình mò mẫm, học cách thích nghi an toàn với dịch, nguy cơ bùng phát vẫn còn rất lớn. Nếu điều không may xảy ra, chúng ta rất có thể sẽ mất nốt cả những niềm hạnh phúc bên gia đình nữa, như hơn 2 vạn đồng bào xấu số vừa qua.

♦ Đừng vứt bỏ đi những thú vui, nhưng hãy chọn những niềm vui an toàn và có ý nghĩa, ở cạnh những người mình yêu thương, đầy đủ 5K và trong không gian thoáng, rộng rãi nhất có thể.

♦ Mở lại các hoạt động kinh tế dù nguy cơ dịch còn hiện hữu, chắc chắn là một quyết định rất khó khăn. Nhưng việc lựa chọn cách tham gia vào tiến trình đó sao cho vừa đóng góp cho lưu thông kinh tế, vừa tạo ra niềm vui, nhưng vẫn đảm bảo sự an toàn nhất cho cộng đồng, cho chính gia đình và bản thân nữa, thì lại rất dễ dàng.

♦ Kiến thức phòng dịch đã được phổ cập toàn dân, và làm được đến đâu, hoàn toàn là do ý thức của từng cá nhân.

♦ "Cuộc khủng hoảng DotCom" từng rung chuyển thế giới, nhưng đã để lại hạ tầng internet vĩ đại ngày nay. Chúng ta có quyền hy vọng rằng, cuộc khủng hoảng Covid này, bằng cách nào đó khi nó qua đi, cũng sẽ để lại một xã hội hài hoà và đáng sống hơn cho con cháu của chúng ta tận muôn đời sau nữa.

----------------------------------------

CÔNG TY TNHH SLD

Để được tư vấn trực tiếp vui lòng liên hệ Hotline : 0979.058.265

Địa chỉ: Nhà số 7, ngõ 48 Dương Quảng Hàm, phường Quan Hoa, quận Cầu Giấy, TP. Hà Nội.

Email: sontung.sld@gmail.com



Bài viết gần đây

SỞ NỘI VỤ ỦY QUYỀN CHO UBND QUẬN, HUYỆN, THỊ XÃ TẠI HÀ NỘI GIẢI QUYẾT THỦ TỤC LIÊN QUAN ĐẾN CẤP GIẤY PHÉP LAO ĐỘNG CHO NGƯỜI NƯỚC NGOÀI

SỞ NỘI VỤ ỦY QUYỀN CHO UBND QUẬN, HUYỆN, THỊ XÃ TẠI HÀ NỘI GIẢI QUYẾT THỦ TỤC LIÊN QUAN ĐẾN CẤP GIẤY PHÉP LAO ĐỘNG CHO NGƯỜI NƯỚC NGOÀI

Ngày 05/3/2025, Sở Nội vụ Hà Nội ra quyết định 1086/QĐ-SNV ủy quyền cho UBND các quận, huyện, thị xã giải quyết thủ tục liên quan đến lĩnh vực việc làm và an toàn lao động thuộc thẩm quyền của Sở Nội vụ, trong đó có 03 thủ tục hành chính liên quan đến việc cấp giấy phép lao động nước ngoài trên địa bàn thành phố Hà Nội từ ngày 01/03/2025 đến hết ngày 31/12/2025 như sau:
29/03/2025
QUY ĐỊNH CHUNG VỀ DI CHUYỂN NỘI BỘ CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG NƯỚC NGOÀI

QUY ĐỊNH CHUNG VỀ DI CHUYỂN NỘI BỘ CỦA NGƯỜI LAO ĐỘNG NƯỚC NGOÀI

Việc di chuyển người lao động nước ngoài trong nội bộ doanh nghiệp tại Việt Nam là một phần quan trọng trong quản lý nhân sự quốc tế. Các quy định pháp lý hiện hành, bao gồm Nghị định 152/2020/NĐ-CP và Nghị định 70/2023/NĐ-CP, cung cấp cơ sở pháp lý rõ ràng và chi tiết để thực hiện việc di chuyển này một cách hợp pháp và hiệu quả.
21/03/2025
Người nước ngoài làm việc với thời gian làm việc dưới 90 ngày

Người nước ngoài làm việc với thời gian làm việc dưới 90 ngày

Trong bài viết này, công ty TNHH SLD tổng hợp các quy định pháp luật liên quan đến thời hạn của giấy phép lao động để mang đến cái nhìn tổng quan và rõ ràng nhất.
15/03/2025
Mức phạt đối với việc sử dụng người lao động nước ngoài có giấy phép lao động hết hạn

Mức phạt đối với việc sử dụng người lao động nước ngoài có giấy phép lao động hết hạn

Người lao động nước ngoài đang làm việc ở Việt Nam ngày càng nhiều do sự phát triển kinh tế, thu hút đầu tư nước ngoài và nhu cầu nhân lực chất lượng cao trong nhiều lĩnh vực. Để làm việc hợp pháp, người lao động nước ngoài cần có giấy phép lao động theo quy định của pháp luật Việt Nam. Tuy nhiên trong một số trường hợp, người lao động nước ngoài có thể làm việc tại Việt Nam mà chưa gia hạn hoặc xin cấp mới giấy phép lao động. Để hiểu rõ hơn mức phạt, mời quý độc giả theo dõi bài viết dưới đây.
07/03/2025
Quy định cấp chứng chỉ hành nghề cho bác sĩ người nước ngoài làm việc tại Việt Nam?

Quy định cấp chứng chỉ hành nghề cho bác sĩ người nước ngoài làm việc tại Việt Nam?

Quy định cấp chứng chỉ hành nghề cho bác sĩ người nước ngoài làm việc tại Việt Nam
26/02/2025
Người lao động nước ngoài có được ký hợp đồng làm việc không xác định thời hạn khi làm việc tại Việt Nam không?

Người lao động nước ngoài có được ký hợp đồng làm việc không xác định thời hạn khi làm việc tại Việt Nam không?

Hợp đồng lao động với người nước ngoài ngày càng trở nên quan trọng khi Việt Nam đẩy mạnh công nghiệp hoá và hiện đại hoá. Để đáp ứng nhu cầu sử dụng nguồn lao động có tay nghề và trình độ cao, việc tuyển dụng lao động nước ngoài tăng lên, đòi hỏi các doanh nghiệp tuân thủ pháp luật về hợp đồng lao động.
18/02/2025
Chat Zalo