- Việc tăng lương tối thiểu vùng 2022 có hiệu lực từ ngày 1/7 tới đây kéo theo tiền lương tháng đóng BHXH 2022 cho người lao động là người nước ngoài cũng có sự thay đổi.
- Vậy đối với người lao động là người nước ngoài tại Việt Nam sẽ có mức đóng BHXH bắt buộc năm 2022 như thế nào?
- Đối với người lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam khi tham gia BHXH bắt buộc, trước đó chỉ phải đóng 1,5% vào quỹ BHYT, người sử dụng lao động sẽ đóng 3% vào quỹ ốm đau thai sản.
Căn cứ, theo Nghị định 143/2018/NĐ-CP và Thông báo 4447/TB-BHXH ngày 22/12/2021, từ ngày 01/01/2022, người lao động là công nước ngoài làm việc tại Việt Nam phải tham gia các chế độ bảo hiểm gồm: ÔĐ-TS; BHTNLĐ-BNN; HT-TT mức đóng được quy định giống với mức đóng của người lao động Việt Nam.
Tỷ lệ trích % tiền lương tháng đóng BHXH của người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam năm 2022 cụ thể như sau:
- Mức đóng BHXH bắt buộc vào quỹ hưu trí, tử tuất (HT-TT): 8%
- Bảo hiểm y tế (BHYT): 1,5%
- Mức đóng BHXH bắt buộc vào quỹ hưu trí, tử tuất (HT-TT): 14%
- Quỹ ốm đau, thai sản (ÔĐ-TS): 3%
- Quỹ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp (TNLĐ-BNN): 0,5% hoặc 0,3%
- Bảo hiểm y tế (BHYT): 3%
► Ngoài ra, từ ngày 1/7/2022 – 30/9/2022, người sử dụng lao động sẽ phải đóng 0,5% mức đóng vào quỹ TNLĐ-BNN cho người lao động nước ngoài. Trường hợp doanh nghiệp hoạt động trong các ngành nghề có nguy cơ cao về TNLĐ-BNN, nếu đủ điều kiện, có văn bản đề nghị và được Bộ LĐ-TB&XH chấp thuận thì được đóng vào quỹ TNLĐ-BNN với mức thấp hơn là (0.3%).
----------------------------------------
Để được tư vấn trực tiếp vui lòng liên hệ Hotline : 0979.058.265
Địa chỉ: Nhà số 7, ngõ 48 Dương Quảng Hàm, phường Quan Hoa, quận Cầu Giấy, TP. Hà Nội.
Email: sontung.sld@gmail.com
![[ TẠI SAO CÔNG TY SLD LÀ ĐƠN VỊ UY TÍN LÀM GIẤY PHÉP LAO ĐỘNG ]](/images/articles\2025/09/20/134028168019986112.png)
